J'ai repris le travail lundi. Je suis déjà découragée.
Il y a encore un an, nous étions 6 titulaires en poste en tant que "agents des services techniques" . Je ne l'invente pas, c'est ainsi qu'est nommé notre grade pour désigner une femme de ménage. C'est plus valorisant, doivent-ils croire...en attendant, ce n'est pas pour autant que nous sommes mieux payées.
Ni encore moins mieux respectées !
Il y a un an, nous étions 6 titulaires et cette année nous ne serons plus que 4. Josiane est partie en retraite début août et Corinne pour un autre service, au théâtre de la Renaissance.
Il y a un an encore, il y avait 6 postes dont 3 à plein temps.
Cette année, et ce dès à présent, nous serons 4 titulaires dont 1 à plein temps (moi). Yolande et Josiane N°2 travaillant seulement 2H sur leur service en mairie...
Cette année, la mairie ayant décidé de ne pas remplacer les 2 postes à temps complet de Corinne et Josiane, notre chef de service souhaite nous rencontrer ensemble lundi 27 août à 8H30 afin de nous redistribuer les heures de nos collègues parties. Mais attention ! Nulle question d'heures supplémentaires ! Ce seront 14H (2 fois 7H) divisées par 4 (les quatre titulaires que nous sommes) + une petite part reléguée à une vacataire (je ne sais pas encore qui est "l'heureuse" élue).
Et tout ceci, sur notre temps de travail habituel, bien sûr !
Donc, pour résumer, me concernant, et si cela se passe comme je le crois (j'en saurai davantage lundi, à l'issue de l'entretien avec ma chef de service) sur 7H de travail dont 2H30 à 3H30 quotidiennement (mon temps de travail à la mairie même varie selon les jours puisque je bosse en-dehors dans des locaux municipaux) je vais devoir ajouter 3H10 mais sans supplément d'heures.
A moins d'être clonée, d'être greffée de 2 bras et 2 jambes supplémentaires, je ne vois pas du tout comment je vais faire pour accomplir ces tâches que l'on me rajoutera !
J'entends déjà ma chef de service me répondre: "vous survolerez votre poste". Ce qui signifie: "un jour vous faîtes ceci, le lendemain cela..."
Oui mais, qui va se faire enguirlander quand le poste en question deviendra trop sale pour ne pas avoir été nettoyé "normalement" donc "à fond" tous les jours ? Elle ? Non, MOI ! Et mes collègues qui seront dans le même cas que moi.
Restriction du personnel. Restriction budgétaire. Mais amplification du travail sans la carotte au bout ni rien ! Marre !
Et en attendant, Mme A, grâce à ces restrictions se fait du pognon sur notre dos avec des bonifications indiciaires (si j'ai bien compris ce que m'a dit Jackie ce matin) de 10 points et donc 1200 ? sur la prime semestrielle ! (2 fois 1200= 2400 ? )
Et comme si tout ceci ne suffisait pas à me démoraliser, ma banquière vient de me téléphoner pour me fixer un RDV ce jeudi à 15H pour discuter de ma situation financière (plus que désastreuse car je suis à 475 ? de découvert ce mois) et voir ensemble ce qu'on peut faire pour l'améliorer (ben, pourquoi pas la moitié de sa paie, tiens ? Moi, je prends !).
Je vais chanter la rengaine de Danny Boon dans son sketch: "je vais bien, tout va bien, je suis gaie, tout me plait" pour me redonner un semblant de souffle de vie...
